Hoe krijg je het voor elkaar?
Je weet het zeker. Je bent vanochtend opgestaan vol bruisende ideeën en je wil er werk van maken. Helaas komen er al de hele dag
Zo gaat het eigenlijk al lange tijd. Je plaatst bestellingen waarvan je vergeten was dat ze al geleverd zijn en ondervindt dat
Zo kom je niet toe aan het ontwikkelen van innovatie en flexibiliteit in je bedrijf, wat toch hoog op je agenda staat. Je realiseert je dat het ook zo vergaat met je andere doelen: je claimt ze allemaal maar ze
Geef toe: je wil de vrijheid weer voelen om je ideeën in banen te leiden. Je straalt dan een kracht uit waarmee je
Nee, zoals het nu loopt, wil je niet verder: je bent te vaak bezig met rompslomp en steekt teveel energie in prospectie.
Je hebt al geprobeerd een mindmap te maken maar het is niet je ding. Ook de update van je website en business card helpt je niet vooruit. En toegegeven: die interne communicatie training heeft je
Ik heb jarenlange ervaring bij bedrijven en particuliere klanten. Inmiddels heb ik het
Voortaan ga je meer rust ervaren omdat je
Je krijgt hogere klantconversie omdat prospecten in een vroeg stadium duidelijk wel / niet
Zodra ze klant zijn, geven ze je meer respect en waardering en krijg je snel inzicht in hun ervaringswereld. Hun feedback zet je in voor
Intern in je bedrijf ontstaat meer binding met je personeel, zodat je gehoor krijgt wanneer er ad hoc moet gehandeld worden. Je komt
Misschien lijkt het je omslachtig en tijdrovend? Weet dan dat deze aanpak is afgestemd op de
Je hebt de branding nodig die
Aarzel niet langer en geef zuurstof aan je ideeën. Kies voor
Vraag hieronder het
Vergroot je focus als ondernemer.
Verhoog de flexibiliteit van je bedrijf.
Download hier de
De huidige prent gaat over het gebrek aan betrokkenheid bij personeel.
